青海家居軟裝館保利物業(yè)管理有限公司

保利物業(yè)管理有限公司于1996年在廣州成立，注冊資金5000萬元， 總資產(chǎn)超過1個億，旗下分、子公司17家，業(yè)務(wù)遍及全國40個大中城市，承接的物業(yè)管理項(xiàng)目超過100個，管理面積超過3000萬平方米，員工總數(shù)7000余人。管理的項(xiàng)目涵蓋普通住宅、高端住宅、寫字樓、商業(yè)綜合體、公寓、會展場館、政府辦公樓等多種業(yè)態(tài)。

公司具有國家物業(yè)管理一級資質(zhì)，下屬子公司中有一家國家物業(yè)管理一級企業(yè)、四家二級企業(yè)，湖南保利物業(yè)和成都保利物業(yè)是物業(yè)管理金鑰匙國際聯(lián)盟成員。目前，公司是中國物業(yè)管理協(xié)會常務(wù)理事單位、廣東省物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會副會長單位、廣州市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會副會長單位、廣州市停車場管理協(xié)會副會長單位。

歷經(jīng)十五載的發(fā)展，公司已經(jīng)建立一整套的有自己特色的管理制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系，通過了ISO9001：2008質(zhì)量管理體系和ISO14001:2004 環(huán)境管理體系的認(rèn)證，堅持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，實(shí)行規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，致力為每一位客戶提供超值的服務(wù)，努力滿足客戶的每一個需求。作為央企保利地產(chǎn)下屬企業(yè)，公司在發(fā)展和為客戶提供服務(wù)過程中，整體軟裝寶億萊家居飾品，始終不忘企業(yè)的社會責(zé)任，不忘回饋社會，與客戶共創(chuàng)和諧社區(qū);堅持誠信服務(wù)，維護(hù)客戶利益，為客戶創(chuàng)造更大價值。

十五年來，公司秉承保利地產(chǎn)“和”文化理念，在管理和服務(wù)中始終堅持“和諧”文化，寶億萊家居飾品，從“滿足需求、誠信服務(wù)”--“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、追求卓越”--“用心服務(wù)、追求更好”--“超越期望，共建和諧”-- “守護(hù)您的幸福”，形成有深厚底蘊(yùn)、有鮮明的保利特色的品牌文化，全力打造一個“中國最具人情味的物業(yè)服務(wù)品牌”。2010年，為了踐行保利地產(chǎn)“和者筑善”品牌理念，公司提出了在全國保利社區(qū)倡導(dǎo)親情回歸生活，牽手保利業(yè)主共建“親情和院”，打造中國最具人情味住宅物業(yè)服務(wù)品牌的遠(yuǎn)大目標(biāo)。“情滿和院，善傳天下”已成為保利社區(qū)業(yè)主和保利物業(yè)共同的美好愿景。

公司十五年的發(fā)展歷程，寶億萊家居飾品加盟<寶億萊整體家居軟裝生活館，造就了一個具有專業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)技能過硬、富有團(tuán)隊(duì)意識和堅韌開拓精神的管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。“成長比成功更重要”，是保利的核心企業(yè)文化理念，公司致力于營造良好的成長環(huán)境，提供豐富的成長要素，建立完善的成長機(jī)制，令員工與企業(yè)一起成長，“專業(yè)、奉獻(xiàn)、和諧、成長”已成為保利物業(yè)與員工的共同目標(biāo)。

公司和全體保利物業(yè)人將珍惜客戶給予的每一次服務(wù)機(jī)會，寶億萊家居飾品加盟<寶億萊整體家居軟裝生活館，致力于為客戶創(chuàng)造更多的價值，期待在客戶的贊美中不斷前行!期待我們的服務(wù)，能讓更多的親情回歸我們的生活!

組織結(jié)構(gòu)

企業(yè)文化

一、品牌理念：守護(hù)您的幸福

二、企業(yè)愿景：打造中國最具人情味服務(wù)品牌

三、品牌特色：親情和院

四、服務(wù)特色：安全、便捷、舒適、融洽

五、管理理念：統(tǒng)一品牌理念

統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

統(tǒng)一管控制度

統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)

統(tǒng)一績效考核

六、品牌活動：“和樂中國”——關(guān)注青少年藝術(shù)成長

2009年·相約郎 朗

2010年·相約楊麗萍

2011年·相約宋祖英

七、社區(qū)文化：“我愛我家”系列——

·漂亮，媽媽!

·歡笑吧，爸爸!

“家有好鄰”系列——

·植樹親子活動

·業(yè)主運(yùn)動會

“情滿大院”系列——

·國學(xué)大講堂

·萬家燈和

·幸福久久

人才理念

人才觀：企業(yè)即人，企業(yè)為人，企業(yè)靠人

人才是企業(yè)最寶貴的財富。

企業(yè)即人

在保利物業(yè)公司這個大家庭里，每個人的聰明才智和辛勤勞作都將獲得全體成員的一致認(rèn)可;

企業(yè)為人

保利物業(yè)公司不僅重視人才，更注重為人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，使員工都能用其所長;

企業(yè)靠人

保利物業(yè)公司的每一份子緊密團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)一心，努力將自己的知識技能凝聚成為企業(yè)的集體智慧。

企業(yè)選才

采用公開、公平、公正的“賽馬”競聘方式選拔人才。

企業(yè)用人

有德有才——重用、有德無才——慎用、無德有才——不用、無德無才——棄用。

薪酬福利

基本工資

公司根據(jù)本地區(qū)社會保障與勞動部門當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)，確定為基本工資。

崗位工資

公司將根據(jù)您的崗位、能力和貢獻(xiàn)來確定與相應(yīng)崗位的崗位工資。

加班工資

公司根據(jù)各物業(yè)項(xiàng)目的服務(wù)工作時間，給予支付加班工資

績效工資

月度、季度和年度結(jié)束后，公司會根據(jù)員工績效表現(xiàn)為員工提供月度、季度或年度績效工資�？冃ЧべY直接體現(xiàn)員工績效和貢獻(xiàn)，體現(xiàn)薪酬激勵的績效導(dǎo)向。

社會保險

公司將按照政府有關(guān)規(guī)定為您購買養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)和醫(yī)療保險。

帶薪假期

我們?yōu)閱T工提供除法律規(guī)定的公休假日及婚假、產(chǎn)假等法定休假外，工作滿一年以上的員工，根據(jù)工作年限可享受5天以上的帶薪年假。

健康檢查

為了讓大家清楚地了解自己的健康狀況，公司將組織一年一度的身體檢查。

員工活動

為了豐富員工的業(yè)余生活，公司會不定期地組織各種文體活動，如籃球比賽、足球比賽、唱K、旅游等等。

其他福利

通訊費(fèi)用：根據(jù)所在崗位的等級和工作性質(zhì)提供相應(yīng)的通訊費(fèi)用津貼。

高溫津貼：每年六月至十月期間，寶億萊家居飾品加盟<寶億萊整體家居軟裝生活館，公司將每月發(fā)放固定的高溫津貼。

午餐供應(yīng)：工作日內(nèi)，公司將每天為您提供免費(fèi)午餐。

交通補(bǔ)貼：公司將根據(jù)您的崗位職務(wù)和業(yè)務(wù)性質(zhì)，給予相應(yīng)的交通補(bǔ)貼費(fèi)用。

公司榮譽(yù)

2011年

5月，湖南保利物業(yè)管理有限公司成功晉升為中國物業(yè)管理一級資質(zhì)物業(yè)企業(yè)。

2007年

廣州保利花園榮獲“全國綠色社區(qū)創(chuàng)建活動先進(jìn)社區(qū)”

2006年

12月廣州百合花園獲全國示范住宅小區(qū)稱號。

2004年

12月，中國住交會(湖南•長沙)組委會授予長沙市保利物業(yè)管理有限公司文化大廈管理處“中國房地產(chǎn)優(yōu)秀寫字樓”獎?wù)隆?/p>

2002年

廣州保利花園榮獲“全國物業(yè)管理示范住宅小區(qū)”榮譽(yù)稱號。

廣州保利花園榮獲創(chuàng)建國際衛(wèi)生城市/愛國衛(wèi)生運(yùn)動先進(jìn)集體。

1998年

紅棉花園榮獲中華人民共和國建設(shè)部頒發(fā)的全國城市物業(yè)管理“優(yōu)秀住宅小區(qū)”稱號。

發(fā)展歷程

2012年